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| La RSC el pegamento que une Ética, Empresa y Discapacidad |
Las empresas van poco a poco incorporándose a esta manera de gestionar los negocios.
Este cambio de modelo productivo de empresas está ya generando oportunidades para cambiar también el modelo de organizaciones no lucratives como Plena Inclusión CV, orientándolas a un mayor grado de compromiso ante sus respectivos grupos de interés y ante la sociedad.
Con el modelo y metodología Plena Inclusión de RSC, la federación valenciana puso en marcha en 2009 una experiencias piloto, sostenible, responsable e innovadora, que va a posibilitar.
En un mundo global, las alianzas son la mejor estrategia de innovación y de cohesión social alineada con los acuerdos de Toledo 10 y con el IV Plan Estratégico, así como con el Código Ético y la Calidad Plena Inclusión CV.